2.笔试落后入口试的划定规矩：进入口试的人选与拟雇用名额根据3:1比例，按照笔试成就从高到低顺次肯定，若最初一位口试人选的笔试成就呈现并列，则并列进入。若实践参与口试人

　　2.笔试落后入口试的划定规矩：进入口试的人选与拟雇用名额根据3:1比例，按照笔试成就从高到低顺次肯定，若最初一位口试人选的笔试成就呈现并列，则并列进入。若实践参与口试人选达不到预定比例的，最低可按2:1合作比例展开口试；合作比例达不到2:1的，响应递加雇用名额，雇用名额没法递加的，打消该雇用岗亭；此中属雇用企业急需紧缺岗亭的，经雇用企业报丰都县国资事件中间存案赞成，可将比例降为1:1。

　　体检尺度参照《关于订正〈公事员任命体检通用尺度（试行）及〈公事员任命体检操纵手册（试行）〉有关内容的告诉》（人社部发〔2016〕140号）等划定，由雇用企业分离本行业或岗亭实践请求施行。

　　1.笔试内容为《综合根底常识》（包罗政治、汗青旅游大数据平台案例、写作、法令、时政热门、经济等常识），分值为100分，测验工夫为120分钟，采纳闭卷测验的方法停止。笔试工夫初定于2023年9月23日（礼拜六），笔试工夫、所在及留意事项详见《准考据》。

　　口试采纳构造化口试的方法停止，分值100分，工夫很多于10分钟。次要对招聘职员的言语表达、综合阐发、逻辑思想、团队认识、职业素养等方面停止测试。未按划定工夫抵达指定所在参与口试的，视为主动抛却口试资历。

　　6.报考职员在报名时应凭已获得的结业（学位）证书报考，在国（境）内高校结业的报考职员，须在现场报名时提交学历（学位）证书；在国（境）外高校结业的，须在现场报名时出具教诲部中国留学效劳中间的学历（学位）认证。报考岗亭所请求的其他前提，在报名时一并供给；

　　口试采纳构造化口试的方法停止，分值100分，工夫很多于10分钟。次要对招聘职员的言语表达、综合阐发、逻辑思想、团队认识、职业素养等方面停止测试。未按划定工夫抵达指定所在参与口试的，视为主动抛却口试资历。

　　公然雇用县属国有企业事情职员，是提拔优良人材的主要渠道，必需严厉施行有关政筹谋定和躲避轨制，对雇用事情的各个环节，必需庄重人事事情规律，自发承受社会各界的监视。严禁故弄玄虚、徇情枉法，如有违背者，一经查实，打消聘任资历，追查当事人义务。

　　（三）支付准考据。报名检查及格者，持自己身份证于2023年9月22日9时至9月22日18时在丰都县人社局二楼支付准考据，定时到准考据指定的考点参与测验。因未支付准考据而影响参与测验的义务，由报考职员自傲。

　　2.属于刑事案件被告人、司法构造还没有打消案件、查察构造还没有作出不告状决议或群众法院还没有宣布无罪的职员；

　　若在体检或考查阶段呈现缺额的旅游网站设想代码，由雇用企业肯定能否递补和递补轮次。如肯定递补，则在口试及格职员中，按报考统一单元统一岗亭的其他考生的测验总成就从高分到低分顺次递补。如递补人选总成就并列的，则按前述准绳肯定。公示及当前环节呈现缺额的不再递补。

　　本次面向社会公然雇用重庆丰都名山旅游（团体）有限公司事情职员15名，详细雇用岗亭详见附件1。

　　本次公然雇用采纳现场报名，任何单元和小我私家不得以任何来由回绝契合报考前提的职员报名招聘并参与测验查核。

　　1.本简章所请求的年齿计较停止工夫为2023年9月11日，如“32周岁以下”，指未满33周岁，在1990年9月12日当前诞生，以此类推；

　　重庆渝赤叙高速公路有限公司（以下简称“渝赤叙公司”），2021年12月注册建立，注书籍钱金1.5亿元，从属重庆高速公路团体有限公司牵头办理的参股公司，与重庆永璧永津高速公路有限公司实施“一套班子两块牌

　　本次公然雇用各环节工夫摆设有响应调解的，将经由过程“丰都县群众当局网”（）实时通告，请报考职员实时存眷。

　　（三）对报考职员的资历检查贯串雇用全历程，一旦发明不契合报考资历者，不得进入下一雇用环节，直至打消聘任资历；

　　6.报考职员在报名时应凭已获得的结业（学位）证书报考，在国（境）内高校结业的报考职员，须在现场报名时提交学历（学位）证书；在国（境）外高校结业的，须在现场报名时出具教诲部中国留学效劳中间的学历（学位）认证。报考岗亭所请求的其他前提，在报名时一并供给；

　　重庆渝化新质料有限义务公司从属于重庆化医控股（团体）公司，建立于2020年12月，现有注书籍钱500000万元群众币。按照渝化新质料开展需求，公司本部现面向社会公然雇用，详细雇用事件以下：

　　1.本简章所请求的年齿计较停止工夫为2023年9月11日，如“32周岁以下”，指未满33周岁，在1990年9月12日当前诞生，以此类推；

　　因病院开展示需雇用临床科室医务职员多少，故意者可间接向病院雇用邮箱间接送达简历（邮箱号：；邮件及简历题目：姓名+招聘岗亭+学历+职称+专业），也可带上纸质简历到病院人事科征询。

　　（三）支付准考据。报名检查及格者，持自己身份证于2023年9月22日9时至9月22日18时在丰都县人社局二楼支付准考据，定时到准考据指定的考点参与测验。因未支付准考据而影响参与测验的义务，由报考职员自傲。

　　2.属于刑事案件被告人、司法构造还没有打消案件、查察构造还没有作出不告状决议或群众法院还没有宣布无罪的职员；

　　公然雇用县属国有企业事情职员，是提拔优良人材的主要渠道，必需严厉施行有关政筹谋定和躲避轨制，对雇用事情的各个环节，必需庄重人事事情规律，自发承受社会各界的监视。严禁故弄玄虚、徇情枉法，如有违背者，一经查实，打消聘任资历，追查当事人义务。

　　经公示无贰言或经确认不影响聘任的拟聘任职员，由雇用企业填写《丰都县属国有企业非县管干部职员聘任考核存案表》报县国资事件中间核定后，根据《中华群众共和国劳动条约法》相干划定签署劳动条约，明白单方的权益和任务。

　　2.笔试落后入口试的划定规矩：进入口试的人选与拟雇用名额根据3:1比例，按照笔试成就从高到低顺次肯定，若最初一位口试人选的笔试成就呈现并列，则并列进入。若实践参与口试人选达不到预定比例的，最低可按2:1合作比例展开口试；合作比例达不到2:1的，响应递加雇用名额，雇用名额没法递加的，打消该雇用岗亭；此中属雇用企业急需紧缺岗亭的，经雇用企业报丰都县国资事件中间存案赞成，可将比例降为1:1。

　　本简章所指“以上”“以下”“从前”“当前”均包罗本级（数），如32周岁以下，包罗32周岁；整日制一般高校本科以上学历并获得响应学位，包罗本科学历并获得响应学位；以此类推。

　　笔试成就、进入口试职员名单及口试的详细工夫、所在相干事件将在“丰都县群众当局网”（）宣布，不再另行告诉。

　　民生实业（团体）有限公司（简称“民生团体”）是中国大型当代综合物流企业团体，重庆市属重点国有企业，中国效劳企业500强，国度5A级综合物流企业。

　　报考职员提交的报名信息和质料应实在、精确。凡故弄玄虚，歹意滋扰报名次序的，一经发明，打消测验资历或聘任资历，并按相干划定处置。

　　重庆长嘉文明旅游有限公司（简称长嘉文旅公司）是重庆旅游投资团体、渝中区当局配合投资组建的一家都会文旅运营平台公司，注书籍钱1亿元。长嘉文旅公司次要卖力渝中半岛和两江四岸中心区都会文旅资本的整

　　本次面向社会公然雇用重庆丰都名山旅游（团体）有限公司事情职员15名，详细雇用岗亭详见附件1旅游大数据平台案例。

　　本次公然雇用各环节工夫摆设有响应调解的，将经由过程“丰都县群众当局网”（）实时通告，请报考职员实时存眷。

　　（一）现场报名及资历检查。报考职员于2023年9月11日9:00至9月13日18:00时期（事情工夫内）在丰都县人社局二楼提交报名申请，并停止现场资历检查，过期不再受理。报考职员应认真比较雇用岗亭请求，照实精确填报各项报名信息。报考职员只能挑选一个岗亭停止报名，报名与测验时利用的身份证必需分歧。现场报名所需质料包罗：1.《报名注销表》（附件3）；2.身份证原件及复印件；3.结业（学位）证原件及复印件；4.报考岗亭请求有响应事情阅历的旅游大数据平台案例，需供给加盖用人单元公章的《事情阅历证实》或其他左证质料；5.雇用岗亭请求的别的证书原件及复印件；6.近期免冠2寸彩色照片两张。报名资历检查及格者按市财务、物价部分核准的尺度50元/科/人收取测验费。

　　重庆建工团体股分有限公司埠外工程奇迹部建立于2016年4月20日。次要卖力团体重庆市外工程和国际工程的市场营销、质量手艺、宁静消费、项目办理、财政办理、人力资本办理、后续维保效劳和团体市外分公司办理

　　5.契合雇用岗亭的前提请求，详见《岗亭一览表》（附件1）。雇用岗亭有专业请求的，同一参照《重庆市测验任命公事员专业参考目次（2015年下半年订正）》施行；

　　体检及格者，由雇用企业对拟聘职员停止片面考查，考查内容包罗政治思惟本质、品德品格涵养、才能本质、遵纪违法状况、一样平常进修事情状况和需求躲避的情况等。考查应对峙“凡进必审”，考查小组要根据“谁检查、谁具名、谁卖力”、考查留痕的准绳，严厉检查拟聘职员的人事档案、诚信记载、违法立功记载，检查拟聘职员供给的报名质料及其他有关质料能否失实，并重视采纳实地考查、延长考查、官方网站查询等方法停止查证。此中，学历、学位及信誉状况应经由过程中国高档教诲门生信息网（cn）、中国粹位与研讨生教诲信息网（cdgdc.edu.cn）、中国施行信息公然网（zxgk.court.gov.cn）、 “信誉中国”网站（creditchina.gov.cn）等停止查证。考查完毕后，雇用企业应据实作出考查结论。考查成果肯定后，雇用企业该当实时告诉考查工具自己。考查结论为不及格的，雇用企业应向考生阐明缘故原由。

　　笔试成就、进入口试职员名单及口试的详细工夫、所在相干事件将在“丰都县群众当局网”（）宣布，不再另行告诉。

　　1.笔试内容为《综合根底常识》（包罗政治、汗青、写作、法令、时政热门、经济等常识），分值为100分，测验工夫为120分钟，采纳闭卷测验的方法停止。笔试工夫初定于2023年9月23日（礼拜六），笔试工夫、所在及留意事项详见《准考据》。

　　【导语】：为拓宽选人用人渠道，优化县属国有企业职员步队构造，根据“公然、对等、合作、择优”的准绳，对峙德才兼备的用人尺度，经县当局核准，决议采纳测验与考查相分离的方法面向社会公然雇用县属国有企业事情职员。

　　考查及格的拟聘任职员相干状况在“丰都县群众当局网”（）停止公示，公示期为7个事情日。公示内容包罗拟聘任职员姓名、性别旅游网站设想代码、诞生年代、学历（学位）、结业院校、专业、总成就、拟聘任岗亭等应公示事项。

　　温馨提醒：微信搜刮并存眷【当地宝重庆雇用】公家号，谈天对话框复兴【国企】可获最新各大国企雇用通告、雇用前提、雇用岗亭、报名进口等相干信息。

　　考天生绩及进入体检职员名单将于口试完毕后在口试所在公示，也可登录“丰都县群众当局网”（）停止查询。

　　体检尺度参照《关于订正〈公事员任命体检通用尺度（试行）及〈公事员任命体检操纵手册（试行）〉有关内容的告诉》（人社部发〔2016〕140号）等划定，由雇用企业分离本行业或岗亭实践请求施行。

　　考查及格的拟聘任职员相干状况在“丰都县群众当局网”（）停止公示，公示期为7个事情日。公示内容包罗拟聘任职员姓名、性别、诞生年代、学历（学位）、结业院校、专业、总成就、拟聘任岗亭等应公示事项。

　　除按相干划定应在就地或当天复检并确认体检成果的项目外，雇用企业或考生对体检结论有贰言的，可在接到体检结论告诉之日起7日内书面提出复检申请，经雇用企业赞成后到指定病院停止一次性复检，体检结论以复检结论为准。体检用度由考生自己负担。考生未按划定的工夫、所在参与体检（复检）的，视为抛却雇用资历。

　　体检为等额体检，从口试及格人选中，按照所报岗亭雇用名额，根据考生测验总成就由高分到低分1:1肯定进入体检人选。若总成就呈现并列，则按构造化口试、笔试成就从高到低的次第顺次肯定体检人选（若均不异，则别的加试构造化口试）。

　　（一）本次雇用不指定任何测验教导用书，不举行也不拜托任何机构举行测验教导培训班。任何故公然雇用测验命题组、特地培训机构等名义举行的教导班、教导网站或刊行的出书物等，均与本次雇用无关；

　　报考职员提交的报名信息和质料应实在、精确。凡故弄玄虚，歹意滋扰报名次序的，一经发明，打消测验资历或聘任资历，并按相干划定处置。

　　重庆两江新区长江三峡小额存款有限公司（以下简称“三峡小贷”）正式建立于2013年3月。三峡小贷是经重庆市金融办核准建立，适应《金融业开展和变革“十二五”计划》请求，由重庆三峡包管团体和重庆旅游投资

　　中垦供给链努力于全渠道电商运营和天下化线下渠道分销：电商包罗天猫、京东、拼多多等传统电商，抖音快手等新兴爱好电商，美团优选、微信、快团团等私域社群电商；线下渠道分销包罗盒马、条马等商超，黉舍

　　（一）本次雇用不指定任何测验教导用书旅游网站设想代码，不举行也不拜托任何机构举行测验教导培训班。任何故公然雇用测验命题组、特地培训机构等名义举行的教导班、教导网站或刊行的出书物等，均与本次雇用无关；

　　除按相干划定应在就地或当天复检并确认体检成果的项目外，雇用企业或考生对体检结论有贰言的，可在接到体检结论告诉之日起7日内书面提出复检申请，经雇用企业赞成后到指定病院停止一次性复检，体检结论以复检结论为准。体检用度由考生自己负担。考生未按划定的工夫、所在参与体检（复检）的，视为抛却雇用资历。

　　本简章所指“以上”“以下”“从前”“当前”均包罗本级（数），如32周岁以下，包罗32周岁；整日制一般高校本科以上学历并获得响应学位，包罗本科学历并获得响应学位；以此类推。

　　为促进公司高质量开展，分离事情实践，经重庆川仪微电路有限义务公司司理办公会研讨，决议公然雇用公司员工，详细状况以下：

　　2.雇用岗亭请求有事情阅历的，报考职员须具有响应的事情阅历，并供给响应左证材料。事情阅历计较停止工夫为2023年9月11日，根据“对年对月”计较。高校结业生在校时期的社会理论阅历，不克不及视为事情阅历；

　　口试当天，若原肯定进入口试的部门职员自动抛却，招致合作比例达不到2:1的，按2:1的合作比响应递加雇用名额，雇用名额没法递加的，一般参与口试的职员仍可持续参与口试，其口试成就不得低于60分，方可进入后续环节。

　　口试当天，若原肯定进入口试的部门职员自动抛却，招致合作比例达不到2:1的，按2:1的合作比响应递加雇用名额，雇用名额没法递加的，一般参与口试的职员仍可持续参与口试，其口试成就不得低于60分，方可进入后续环节。

　　西南证券股分有限公司（以下简称“西南证券公司”），是唯逐个家注册地在重庆的天下综合性证券公司（股票代码：600369.SH）。

　　重庆四联测控手艺有限公司是重庆川仪主动化股分有限公司的全资子公司，前身为“三线建立”期间建立的重庆川仪十八厂，专业处置产业主动化仪表的研发、制作、贩卖与效劳。

　　（三）对报考职员的资历检查贯串雇用全历程，一旦发明不契合报考资历者，不得进入下一雇用环节，直至打消聘任资历；

　　若在体检或考查阶段呈现缺额的，由雇用企业肯定能否递补和递补轮次。如肯定递补，则在口试及格职员中，按报考统一单元统一岗亭的其他考生的测验总成就从高分到低分顺次递补。如递补人选总成就并列的，则按前述准绳肯定。公示及当前环节呈现缺额的不再递补。

　　本次公然雇用采纳现场报名，任何单元和小我私家不得以任何来由回绝契合报考前提的职员报名招聘并参与测验查核。

　　（二）未到达开考比例职员的处置。各岗亭雇用名额与实践报名流数须到达1:3的比例方可开考，达不到开考比例的，响应递加雇用名额或打消雇用岗亭。

　　为拓宽选人用人渠道，优化县属国有企业职员步队构造，根据“公然、对等、合作、择优”的准绳，对峙德才兼备的用人尺度，经县当局核准，决议采纳测验与考查相分离的方法面向社会公然雇用县属国有企业事情职员。

　　5.契合雇用岗亭的前提请求，详见《岗亭一览表》（附件1）。雇用岗亭有专业请求的，同一参照《重庆市测验任命公事员专业参考目次（2015年下半年订正）》施行；

　　（一）现场报名及资历检查。报考职员于2023年9月11日9:00至9月13日18:00时期（事情工夫内）在丰都县人社局二楼提交报名申请，并停止现场资历检查，过期不再受理。报考职员应认真比较雇用岗亭请求，照实精确填报各项报名信息。报考职员只能挑选一个岗亭停止报名，报名与测验时利用的身份证必需分歧。现场报名所需质料包罗：1.《报名注销表》（附件3）；2.身份证原件及复印件；3.结业（学位）证原件及复印件；4.报考岗亭请求有响应事情阅历的，需供给加盖用人单元公章的《事情阅历证实》或其他左证质料；5.雇用岗亭请求的别的证书原件及复印件；6.近期免冠2寸彩色照片两张。报名资历检查及格者按市财务旅游网站设想代码、物价部分核准的尺度50元/科/人收取测验费。

　　体检为等额体检，从口试及格人选中，按照所报岗亭雇用名额，根据考生测验总成就由高分到低分1:1肯定进入体检人选。若总成就呈现并列，则按构造化口试、笔试成就从高到低的次第顺次肯定体检人选（若均不异，则别的加试构造化口试）。

　　（二）报考职员在雇用时期须连结报名时所供给联络德律风全天候流通，如因报考职员缘故原由未获知相干信息，或报考职员通信不顺畅未领受到相干测验信息而影响雇用的，义务由报考职员负担；

　　体检及格者，由雇用企业对拟聘职员停止片面考查，考查内容包罗政治思惟本质、品德品格涵养、才能本质、遵纪违法状况、一样平常进修事情状况和需求躲避的情况等。考查应对峙“凡进必审”，考查小组要根据“谁检查、谁具名、谁卖力”、考查留痕的准绳，严厉检查拟聘职员的人事档案、诚信记载、违法立功记载，检查拟聘职员供给的报名质料及其他有关质料能否失实，并重视采纳实地考查、延长考查、官方网站查询等方法停止查证。此中，学历、学位及信誉状况应经由过程中国高档教诲门生信息网（、中国粹位与研讨生教诲信息网（、中国施行信息公然网（、 “信誉中国”网站（creditchina.gov.cn）等停止查证。考查完毕后，雇用企业应据实作出考查结论。考查成果肯定后，雇用企业该当实时告诉考查工具自己。考查结论为不及格的，雇用企业应向考生阐明缘故原由。

　　（二）未到达开考比例职员的处置。各岗亭雇用名额与实践报名流数须到达1:3的比例方可开考，达不到开考比例的，响应递加雇用名额或打消雇用岗亭。

　　考天生绩及进入体检职员名单将于口试完毕后在口试所在公示，也可登录“丰都县群众当局网”（）停止查询。

　　（二）报考职员在雇用时期须连结报名时所供给联络德律风全天候流通，如因报考职员缘故原由未获知相干信息，或报考职员通信不顺畅未领受到相干测验信息而影响雇用的，义务由报考职员负担；

　　2.雇用岗亭请求有事情阅历的，报考职员须具有响应的事情阅历，并供给响应左证材料。事情阅历计较停止工夫为2023年9月11日，根据“对年对月”计较。高校结业生在校时期的社会理论阅历，不克不及视为事情阅历；

　　经公示无贰言或经确认不影响聘任的拟聘任职员，由雇用企业填写《丰都县属国有企业非县管干部职员聘任考核存案表》报县国资事件中间核定后，根据《中华群众共和国劳动条约法》相干划定签署劳动条约，明白单方的权益和任务。

　　中国挪动通讯团体重庆有限公司是中国挪动全资子公司，建立于1999年9月9日，次要运营挪动语音、数据、宽带和多媒体营业，是重庆地域收集范围最大、客户数目最多、品牌代价抢先的电信运营企业。